株式会社スーパー・コートは、介護サービスを中心に事業を展開し、日本の老後問題解決に向けて尽力している会社です。
株式会社スーパー・コートの介護サービスは質が高いことも知られており、先進的な包括ケアによって、地域福祉に大きく貢献しています。
株式会社スーパー・コートの特徴や採用情報など詳しく調査しましたので、興味がある方はぜひ参考にしてみてください。
株式会社スーパー・コートについて
株式会社スーパー・コートは、大阪を中心に介護施設を展開している会社です。具体的な事業内容としては、有料老人ホーム・高齢者住宅の運営・管理をはじめ、ビル・マンションの運営・管理、賃貸マンションの企画・設計・施工などが挙げられます。
現在日本では少子高齢化が加速し、医療・介護従事者不足・介護難民など多数の社会問題が浮き彫りになっている状況です。
株式会社スーパー・コートではグループの医療施設や社会福祉法人、薬局等との連携を深めた独自の地域包括ケアモデルによって、日本の老後問題解決に向けた取り組みを進めています。
株式会社スーパー・コートの会社概要
会社名：株式会社スーパー・コート
代表取締役：山本 晃嘉
資本金：5,000万円
売上高：195億円（令和6年3月決算）
本社所在地：〒550-0005 大阪市西区西本町1-7-7CE西本町ビル
TEL：06-6543-2291（総務部門）
06-6541-9781（賃貸事業部門）
06-6541-9551（開発部門）
従業員数：2,349人（令和6年3月現在）
公式ホームページ：https://www.supercourt.jp
株式会社スーパー・コートの特徴とは
株式会社スーパー・コートが進める独自の包括ケアモデルによって、介護を中心に地域福祉を大きく支えてきました。高いレベルで介護サービスを実現できる理由についてご紹介します。
介護サービス向上への取り組み
介護に携わるスタッフとして重要なことは、自律型感動人間であることです。人間力と感性に磨きをかけることで、介護サービス向上に大きくつながると確信しています。スーパー・コートがあるおかげで、老後も安心と思ってもらえるよう、以下の項目の実践を徹底しています。
- 明確な目標の設定
- 感謝・感動の風土づくり
- 介護スキルとマインドの育成
- お客様の声に耳を傾ける
研究活動
スーパー・コートでは介護サービスの向上を目的とした研究活動にも参画しています。
実際に、スーパーコートに入居された方の要介護度と生存率の相関を解析した研究では、スーパーコートへの入局者は有意に要介護度が改善されたデータが示されました。さまざまな大学や研究機関と提携も結んでおり、要介護を下げるための先進的な取り組みは今後も注目です。
認知症ケア
スーパー・コートでは認知症ケアのために、以下3つのポイントを実践しています。
- 認知症ケア事例検討会
- 心の安らぎのための五感を刺激する療法
- 知識と経験豊富なスタッフによって、長所を導き出すケアプラン
スーパー・コートの認知症ケアの成果として、日本認知症ケア学会において石崎賞を受賞されました。
医療体制
スーパー・コートの入居者の健康管理は、提携病院やクリニックにおいて行われます。24時間緊急対応を可能とするクリニックや近隣病院とも契約しており、入局者の急変が起きても、緊急搬送や入院に迅速に対処できます。
高い介護サービスだけでなく、高度な医療サービスの提供を実現しているのもスーパー・コートの特徴です。
株式会社スーパー・コートの採用情報は？
株式会社スーパー・コートでは、新卒とキャリア採用をそれぞれ実施しています。
新卒採用
スーパー・コートでは、介護のスペシャリストを目指せるのはもちろんのこと、運営マネジメント分野においても貴重なキャリアを積めます。社員によっては、入社最短5年で施設長の就任も可能で、福祉業界のプロとしてさまざまなキャリアにチャレンジできる魅力があります。
キャリア採用
正社員のみならず、パートや臨時職員など、さまざまな働き方を実現しています。募集職種についても介護士や看護師、リハビリ、ケアマネージャー、管理候補者など、幅広い職種でキャリア採用が行われています。
詳しい募集要項や労働条件などは、公式ホームページでご確認ください。
公式ホームページ：https://www.supercourt.jp
まとめ
今回は株式会社スーパー・コートについて調査をしました。株式会社スーパー・コートは、独自の地域包括ケアによって、高いレベルでの介護サービスを実現しています。介護サービス向上に向けた研究活動や認知症ケアの取り組みにも尽力しており、認知症ケア学会等でもその活動が高く評価されています。
また、株式会社スーパー・コートでは介護やマネジメントのプロフェッショナルとしてキャリアを積めるのも魅力です。今後、少子高齢化社会がますます進む日本の深刻な老後問題解決に向けて、欠かせない会社だと言えるでしょう。
